Ako napísať presvedčivý životopis manažéra obsahu?
Je zvláštne, že mnohí ľudia, ktorí sa nazývajú marketérmi alebo autormi obsahu, sa v skutočnosti nevedia presadiť na trhu práce. Ide o to, že ak sa uchádzate o prácu v oblasti obsahu, váš životopis je vašou prvou obsahovou úlohou.
Z tohto dôvodu musí byť váš životopis manažéra obsahu dobre napísaný, zaujímavý, stručný a bez chýb.
Aby ste sa uistili, že váš životopis manažéra obsahu je bezchybný, postupujte podľa nasledujúcich tipov.
1. Predveďte svoje spisovateľské schopnosti pomocou pútavého zhrnutia životopisu
Je pravda, že váš životopis je najmä o zdieľaní faktov. A na prvý pohľad sa môže zdať, že v ňom nie je miesto na to, aby ste predviedli svoje spisovateľské schopnosti. Ale potom je tu zhrnutie životopisu!
Je to jediná časť životopisu, ktorá by mala byť napísaná v prvej osobe. Vďaka tomu vám umožní pridať do životopisu štipku osobnosti, ukázať svoje spisovateľské schopnosti a hlavne - upútať pozornosť personalistu.
Ale ako manažér obsahu budú ľudia očakávať, že táto časť bude naozaj dobrá. Tu je návod, ako to môžete urobiť:
- Považujte ju za predstavenie seba samého.
- Urobte ho kreatívnejší a osobnejší.
- Spomeňte svoje najväčšie úspechy.
- Zahrňte čísla a metriky.
- Snažte sa zamerať na potreby spoločnosti.
- Použite humor (ak sa zdá, že spoločnosť má ľahkú atmosféru).
2. Naplňte svoj životopis v oblasti správy obsahu číslami
Správa obsahu je práca zameraná na čísla. A náboroví pracovníci sú ľudia zameraní na čísla.
Dobrou správou je, že v obsahovom marketingu zvyčajne aj tak musíte používať viaceré analytické nástroje na meranie svojej práce. Vďaka tomu môžete do svojho životopisu ľahko pridať čísla. Nakoniec vám čísla pomôžu ukázať skutočnú prácu, ktorú ste vykonali.
Do opisu svojich pracovných skúseností, zahrňte metriky špecifické pre dané odvetvie, ako napr:
- Počet článkov, hosťovských príspevkov, bielych kníh alebo elektronických kníh.
- Počet upravených textov
- Počet vytvorených videí/podcastov
- Počet autorov, na ktorých ste dohliadali
- Zvýšená čítanosť
- Zvýšená návštevnosť webových stránok
Nakoniec skončíte s niečím takýmto:
Príklad opisu pracovných skúseností pre životopis manažéra obsahu
- Zvýšenie počtu mesačných návštevníkov nášho blogu o 700 percent;
- Zvýšenie návštevnosti webu o 30 % za prvých 6 mesiacov;
- Napísal viac ako 20 hosťovských príspevkov pre BBC, CNN, The Guardian a ďalšie médiá.
3. Prepojte svoje portfólio manažéra obsahu
Vo väčšine pracovných inzerátov pre správcov obsahu sa vyžaduje portfólio vašej práce. A aj keď to neurobia, vždy je výhodou poskytnúť odkaz na svoje online portfólio s ukážkami písania.
Buď uveďte odkaz do časti životopisu s kontaktnými údajmi, alebo vytvorte samostatné pole sekcie s názvom " Portfólio".
Potom môžete uviesť krátky opis svojej práce - aké rôzne typy obsahu ste vytvorili? Písali ste pre nejaké významné mená alebo médiá? Dajte náborovým pracovníkom malú ukážku toho, čo tam nájdu!
Prípadne si môžete vytvoriť osobnú webovú stránku, na ktorej jednoducho uvediete niekoľko ukážok článkov alebo inej online práce, ktorú ste vykonali.
4. Preukážte svoje zručnosti manažéra obsahu
Manažéri obsahu sú špičkoví multifunkční pracovníci. V ich životopise by mali byť zdôraznené kvalifikácie, ako sú schopnosti písania, komunikácia, organizačné zručnosti alebo praktické skúsenosti s príslušnými nástrojmi a softvérom.
Tu je niekoľko kľúčových slov a zručností, ktoré sa najčastejšie objavujú v nedávnych pracovných ponukách na pozície manažéra obsahu:
Najlepšie zručnosti, ktoré je potrebné uviesť v životopise manažéra obsahu
- Obsahový marketing
- Stratégia obsahu
- CMS (napr. Wordpress, Hubspot)
- SEO
- Úprava
- Písanie
- Písanie webových textov
- Písanie UX
- Korektúry
- Výskum
- Blogovanie
- HTML
- Google Analytics
- Ahrefs
- Adobe Suite
- Microsoft Office Suite
- Sociálne médiá (napr. Instagram, Facebook, LinkedIn, Twitter)
Správca obsahu je však úloha, ktorá pokrýva pomerne širokú škálu oblastí. Či už ide o písanie obsahu, získavanie spätných odkazov, písanie PR správ alebo grafické práce - nezabudnite uviesť všetky relevantné zručnosti, ktoré máte.
Mali by ste tiež prezentovať svoje zručnosti v oblasti riadenia projektov a skúsenosti s vedením, keďže budete viesť tím, ktorý píše obsah.
Len to nepreháňajte. Namiesto toho, aby ste v životopise uviedli všetky jednotlivé zručnosti, určte tie najrelevantnejšie pre pracovné miesto, o ktoré sa uchádzate.
5. Pridajte vlastnú časť životopisu - významné publikácie a stránky
Na záver sa pokúste svoj životopis odlíšiť od konkurencie. Jedným zo spôsobov, ako to urobiť, je vytvoriť vlastnú sekciu venovanú významným publikáciám alebo médiám, pre ktoré ste písali. Môžete ju nazvať "Pozoruhodné publikácie a stránky" alebo "Médiá, pre ktoré som písal" a jednoducho v nej uviesť názvy publikácií.
Ak hľadáte aj ďalšie životopisy súvisiace s marketingom a chcete si prečítať niečo o tom, čím sú výnimočné, pozrite si náš článok o 10 príkladoch marketingových životopisov, vďaka ktorým boli ľudia prijatí do spoločností Nike, Google alebo Yamaha.
Content manažéri — často kladené otázky k životopisu
Čo by som mal zdôrazniť v životopise manažéra obsahu?
V životopise by mali byť výrazne uvedené vaše pracovné skúsenosti, kľúčové projekty a zručnosti. Nezabudnite zdôrazniť svoje schopnosti v oblasti tvorby obsahu, formulovania stratégií, SEO a tímovej spolupráce. Nezabudnite kvantifikovať dosiahnuté výsledky všade, kde je to možné, aby ste zvýšili dôveryhodnosť.
Ako by som mal svoje skúsenosti uviesť v životopise?
Pri každej pracovnej skúsenosti by ste mali podrobne opísať svoju úlohu, povinnosti a významné úspechy. Na začiatok každého bodu použite akčné slovesá a na zvýraznenie úspechov skúste uviesť čísla. Svoje skúsenosti uvádzajte vždy od tej najnovšej.
Ako mám naformátovať svoj životopis manažéra obsahu?
Váš životopis by mal byť prehľadný a ľahko čitateľný. Rozdeľte svoje informácie do častí, ako sú kontaktné údaje, zhrnutie, pracovné skúsenosti, vzdelanie a zručnosti. V časti Skúsenosti použite odrážky, aby ste podrobne opísali svoje úlohy, zodpovednosti a úspechy.
Mal by som v životopise manažéra obsahu uviesť referencie?
Nie nevyhnutne. Ak sa v pracovnej ponuke neuvádzajú referencie, neuvádzajte ich v životopise a pripravte si ich samostatne.
Môžem použiť ten istý životopis pri rôznych žiadostiach o zamestnanie manažéra obsahu?
To sa neodporúča. Vždy je lepšie prispôsobiť svoj životopis každej žiadosti o zamestnanie. Dbajte na to, aby ste uviedli relevantné kľúčové slová z opisu pracovnej pozície a zosúladili svoje skúsenosti s požiadavkami na pracovné miesto.